储备干部
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崇左江州区友谊大道在校/应届学历不限
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崇左【贝特嘉幼儿园】---幼师招聘！ （原:托玛斯老园） 1、培养储备幼师人才，现诚招幼儿教师6名，持有教师资格证和有幼教经验者优先，待遇面谈，包吃住。 -
主要负责南宁，崇左，百色，钦州，防城地区的客户跟踪和对接，公司主要从事动物疫病检测设备和试剂的经营。农科生和有相关经验者，优先考虑。 -
把我们的产品推给客户，让客户办理我们的产品 买我们的车 就是这么简单😏 -
崇左分公司客户经理 工作地点：崇左市嘉苑小区B-17号 1）要求：性别不限 2）形象较好，有较强的交际和公关能力,能吃苦耐劳,有一定学习能力,有团队精神 -
1.对房地产策划有兴趣 2.具有一定房地产工作经验 3.可接受新人，只要诚恳学习，虚心努力 4.底薪加项目总提，新人3000+，有经验的5000+ 具体面谈 -
樊登读书·崇左 需要这样的你 1.大专及以上学历，新媒体相关工作经验优先； 2.热爱读书，相信通过学习可以改变； 3.认真、负责、有干劲； 4.敏锐的市场洞察 -
负责公司的档案管理及各类文件资料管理工作，负责公司考勤统计，负责公司数据出去库的统计
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1、年龄18~30岁； 2、谈吐大方、活泼开朗、踏抄实肯学、有责任心； 3、接受早、晚班轮班； 4、不要求学历、但要求学习能力； 5、配合、服从部长或以上
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广西华博新材料有限公司是生产航空、航天、兵器、船舶、电子、核工业、交通等新兴战略产业及国防工业用高性能纸基材料的高科技公司，投资的先进轻质功能材料产业化崇左基地 -
岗位职责： 1，组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。 2，组织设计和完善公司的组织架构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。 3，组织开展岗位 -
网店运营 职位简介 工作内容： 1、全面负责网店运营工作； 2、根据公司项目和产品制定年度、季度、月度销售计划并跟进计划执行完成情况； 3、统计分析销售数据，
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1、负责分店销售及达成销售目标； 2、提供优质服务； 3、处理顾客查询、退货、维修等售后服务事宜； 4、按指引收/摆货，准确点存各类柜货，保持饰柜货品清洁及货牌
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该岗位工作地为广西崇左，不能接受常驻项目者请勿投递 岗位职责: 1.熟悉各种建筑装饰材料，掌握基本统计方法， 对现场设置的材料库房及材料堆场的管理负直接责任。
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工作职责： 1、负责产业运营方向、健康会员类项目市场调研、营销策划工作。 2、负责养生谷品牌推广、宣传活动的策划与执行。 3、负责地区项目属地化资源管理。 任
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主要做好资源协调，以及工作执行，善于沟通，有一定的情商，能吃苦耐劳！ 工作能力要求：1.富有做家装装修行业一线产品销售，2.性格活泼开朗！3.家电、全屋定制成品
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1、完成项目经理及集团综合管理部经理下发的任务。 2、每月月初完成公司员工社保增员、减员及缴纳工作。 3、负责公司员工入职离职手续办理，进行员工培训。 4、策划
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年龄18-35岁、男女不限、品貌端正、口齿伶俐、身体健康、有责任心、工作踏实、服从上级工作安排、有相关经验者优先 -
【正高国际集团诚聘】 外拓专员 您没有工作经验，集团专人分段带薪培训系统。 我们只谈钱不谈梦想。在这里不需要你有后台不需要你有人脉，只需要你足够认真肯干。 -
1、大专或以上学历，工商管理、营销类相关专业优先； 2、具备一年以上商业地产项目营运管理工作经验，熟悉商业地产项目的营运特点和营运管理工作流程。 3、具备敏锐的
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岗位职责:负责开发房源，开发客户，将房源与客户，有效匹配并约看促进成交。 薪资待遇:无责任底薪+成交提成(售单30%-45%，租单直提50%) +房源分成+钥匙
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全面主持店面的管理工作，带领营销团队完成业绩目标
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此岗位工作地点在北京，本地无岗位，可线上面试，面试结果保留6个月 我们一直在提高对品质的要求 我们一直视安全为立业的基本 是为了让你毫无后顾之忧的向前 加入我们 -
我们不限专业，不限学历，只需要你： 应届毕业生：作为储备管理培训生，接受公司全方位的培训和锻炼； 根据工作安排，在公司相关业务、职能部门轮岗，累积实习经验； 逻 -
1.负责景区预约团队的现场票务服务工作 2.负责做好票款收取、报表上报工作 3.负责做好现场游客咨询等工作 岗位要求： 1.有收银、票务工作经验者优先 2.工作 -
工作内容：主要负责顾客接待、店铺整洁、商品整理、收银等。耐心听取顾客的需求和针对顾客的使用环境条件，推荐其购买设备。具有较好的沟通能力，积极上进，责任心强，工作
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【工作内容】 本岗位主要采用「电话销售」的销售方式； 本岗位主要采用「会展销售」的销售方式； 本岗位主要采用「门店/柜台销售」的销售方式； 本岗位主要采 -
1、店面销售员 2、促销活动
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1、负责人力资源部工作，进行所属医疗机构的人力资源工作管理。 2、人力资源管理工作程序和各项规章制度优化及实施。 3、根据医院分支机构工作发展需要，调整组织架构
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工作职责： 1、独立开发新客户资源、对老客户的持续跟进； 2、通过相关的市场调查（通过网络、走访客户、文本资料等）挖掘客户信息，建立客户关系并努力达成合作，完成 -
1、有1～3年工作经验，招聘若干名。 2、负责产品推广及销售。 3、根据市场和公司需求，制定个人的销售计划和目标，开拓新市场，发展新客户，增加产品的销售范围。
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