管理培训生
3-4K
上海金山区1年以内大专
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岗位职责： 1、学习并熟练使用公司的LMP物资管理信息系统； 2、负责对公司LMP物资管理系统的运营管理及维护；3、使用LMP系统进行物资的出、入库操作及库存管 -
有责任心，细心勤快 -
福利待遇： （3200-5000）无责任底薪+高提成+医社保 平常干：4500-6000/月 加油干：8000-15000/月 使劲干：20000-50 -
董事长办公室成员亲自带训，经过1-2年培养，后期定位在业务管理岗；完成公司制定的培训计划，接受公司全方位培训及轮岗；后期参与到集团的战略决策与核心业务模块 -
目前星巴克展店迅速，市场急需养成“”管理层伙伴们，只要你愿意！公平的晋升机会等着你！只要你有足够的热情，能够吃苦耐劳，欢迎加入我们一起感受星巴克独特的企业文化与 -
岗位职责： 1.管理培训生通过系统的培训及实习，熟悉运河苑度假村的具体实务、团队建设及职业技能等； 2.拥有独立解决问题、处理问题的综合管理能力。从而成长为一名 -
①2017管理培训生（2017应届本科） 1）全日制统招本科学历（2017年应届毕业），专业不限； （日语、人力资源、财会、计算机、平面设计、市场营销、工商管理 -
任职要求： （1） 大专以上学历； （2） 30周岁以下，性别不限； （3） 对餐饮服务行业充满热情； （4） 吃苦耐劳，能适应轮班工作和高速 -
店铺的管理运营，产品采购推广维护 -
职位说明 1.制定个人销售方案.计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售； 2.负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交； 3.掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户
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管培生，主要负责公司线下运维方面的学习，转正后是team leader 带领团队进行线下运维，转正时间为3个月。
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该岗位为行政助理 协助前台接待，行政档案管理 -
1、重点大学本科学历；应届毕业或有工作经验均可； 2、负责与客户进行订单、回款、质量沟通； 3、跟踪订单生产与发货情况； 4、客户关系维护； 5、要求形
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1、本科及以上学历，理工科类专业； 2、有良好的沟通，自主学习能力，和团队合作精神； 3、对太阳能行业有一定的认识，有志从事于太能光伏行业; 4、会使用 -
岗位职责： 1、前台接待，文件管理，管理固定资产、登记等工作； 2、协助主管领导履行部门内部管理工作，整理归档、各类文案工作； 3、公文撰写、流转、档案管理等日 -
餐厅储备管理人员，经过岗位轮训熟悉餐厅各岗位概况，经转业课程培训，升职空间大，平台好，每天工作8小时，可根据居住地就近安排店面工作，工资高，离家近。老乡鸡期待您 -
岗位职责： 1.参与学习门店日常经营管理工作； 2.了解商品管理、财务管理、信息管理等运营管理知识并运用实践； 3.高效的完成上级安排的工作任务。 岗位
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管培生顾名思义酒店重点培训对象 学习并熟悉酒店各个岗位 晋升快 考店长 -
岗位职责： 1、 机械、机电、自动化类专业毕业生作储备干部。 2、机械、机电、自动化专业本科(含)以上学历。 3、大专学历需1年以上机械类工作经验；本科学 -
1、协助完成道馆日常工作。 2、熟悉每位学员的训练情况及时反馈给家长。 -
工作职责：专职图片上传（包括图片的简单处理） 任职要求： 应届生、实习生优先 能熟练使用office、Photoshop等常用美图和办公软件 工作认 -
专业:1、化学工程与工艺、应用化学、有机合成、精细化工、化工分析、化工过程与装备等; 2、电气工程及其自动化、工业自动化、生产过程自动化技术、通信工程、计 -
1、相关专业大专以上学历，不限应届毕业生。 2、建筑电气自动化、暖通、装饰、企业管理、会计专业均可。 3、为人诚信、有开拓精神、与时俱进、表达能力强、有驾照 -
1、即时对水果进行检验，了解情况，温度计解读。 2、对到货的数量，品种进行确认。 3、跟进各区货柜调度事宜。 4、负责写验货报告，并及时反映给销售人员以及采购团
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1、公司提供系统专业的培训，根据个人能力及兴趣， 安排相应岗位； 2、对口才、演讲、沟通等软实力提升有浓厚兴趣，个性开朗，积极，学习能力强，抗压能力强； 3、有 -
1、 应届毕业生或者毕业两年内 （男女不限） 2、 吃苦耐劳，能适应服务行业班次 3、 具备良好的服务意识，工作激情 4、 具备一定的数据分析能力，学习
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1.亲和力好，服务意识强烈。 2.学习能力强，能很好的掌握所有岗位技能。3.通过鉴定可进行升迁。升迁进度和学习进度挂钩，越快掌握岗位升迁越快。 -
配合总编完成地产信息采集，做好基础内容架设，完成交代的常规任务。 学习能力强，有团队意识优先 有文笔基础，逻辑能力强优先 -
1：操作标准 2：卫生，食品安全 3：利润把控 4：店面运营
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1.大专及以上应届生，理科生优先， 2.愿意积极主动的学习，有良好的沟通和协调能力， 3.有接触PCB经验的优先；
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