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道路、市政、房屋设计、工程资料
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工作职责:
学习并能独立进行值班管理,通过管理人员、设备、物料,平稳一致地提供杰出的QSC,并确保值班目标的达成
岗位要求:
大专及以上学历;
热爱顾客服务工作
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各个部门人员职责
售后客服
岗位职责:
1、通过网络、电话(2者可选择)受理客户咨询信息,发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉
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此岗位只招应届优秀毕业生
岗位职责:
1、了解公司制度、文化、发展方向、工作方法
2、学习房地产开发、报建、施工、营销等全流程的相关技能
3、完成主管分
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岗位职责:
1、通过网络与客户进行有效沟通,快速筛选出意向有效客户,维护客户关系,为客户提供 咨询服务。
2、通过网络沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售
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1、能熟练高效完成各类图纸的绘制,在主任设计师的指导下进行工程图纸的深化设计工作,并能指导、督促设计员按照设计要求进行细化设计;
2、服从上级主管的各项工作安排
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1、协助培训主管拟订培训计划;
2、了解公司内部培训需求,会同直属上级共同确认需求;
3、协助培训主管实施公司培训计划,并跟进培训后效果反馈;
4、联系各
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入职年薪10万
业界大神带你成长
一年PM
三年总监!
1:对房地产广告行业有兴趣,了解市场,文策岗要求文字功底好,逻辑思维和创意
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协助总经理处理日常事务,
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编辑商品详情并上传店铺,完成领导安排的其他事项。
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1, 完成总经理的要求和对接工作
2,帮助总经理进行各部门的协调工作
3,文件的撰写和整理
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此岗位前期工作地点在北京,半年后可调转城市,21届可线上面试
我们一直在提高对品质的要求
我们一直视安全为立业的基本
是为了让你毫无后顾之忧的向前
加入我们,一
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任职资格
1.2021届全日制统招本科生(有社团经验和学生干部经验优先);
2.敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;
3.沟通能力
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
2、匹
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试。
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
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西安校区
少儿英语老师 岗位职责:
1.做好课程的学习、教研、授课工作。
2.积极参加学校组织的各项活动。
任职资格:
1.英语专业专科
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线下培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
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储备干部
岗位职责:
1.前期负责公司客户开发、业务洽谈及合作相关事宜,客户主要包括:度假酒店、酒店自助餐、高端社会餐饮、室内室外乐园、景区门票、美业、生活服务
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一、岗位职责
1.负责热线咨询电话的接听及客户约访、接待咨询工作
2.对咨询者进行有效的后续跟踪回访工作
3.针对学员基础情况作出专业的分析及诊断,根据学员的情
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接听电话,接待来访 并及时准确通知被访人员电话或记录信息,确保及时准确 行行政管理制度处理其他相关事务
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工作内容:
1、负责公司的招聘工作
2、负责招聘数据的统计分析,报表的制作
3、负责入职手续,档案信息管理
4、其他上级交代的事项
任职要求:
1、大专及以上
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宣城志文工艺品有限公司专业生产香薰工艺蜡烛,是宣城本地top跨境电商企业,拥有自营工厂,工厂于2004年成立,专业制作香薰蜡烛17年,主要客户来自北美,欧洲以及
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北京链家成立于2001年,是一家以地产经纪业务为核心的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房买卖、房屋租赁、互联网平台、海外房产、旅游地产、装饰装修(万科链家精
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一、工作职责:
1、根据公司整体销售目标,制定营销计划,并分解销售目标,为整体业绩目标负责。
2、提供市场趋势、需求变化、和客户反馈等方面的分析统计及解决方案。
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1.检查本班组员工仪容仪表及出勤、布置工作任务,进行合理分工,并督导服务员的工作。 2.开餐前,带领和指挥服务员完成各项开餐前的准备工作。 3.了解当日厨师长
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工作内容:
1、负责新浪乐居网站、安阳高楼、乐居公
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面向人群:22届国内外毕业生招聘软件(开发、测试) & 硬件(开发、测试)工程师
面试流程:简历注册、机考、综合测评、技术面*2、主管面
要求:能使用任意一种语
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工作内容:负责公司传媒业务开发工作,与企业客户建立良好合作关系,售前、售中、售后的业务跟踪。
职位要求:实习生,应届生亦可,有相关销售经验者优先。要具备良
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岗位职责:
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关