8K-15K人力资源主管

北京5-10年本科

发布于12月07日 招聘 绩效 薪酬福利
职位已关闭
史新月
感兴趣

中宝协云平台·招聘者

职位描述

工作职责:
1、根据公司战略发展制定人力资源规划进行人力资源制度制定、人员供给需求分析、人力资源费用预算编制与执行;
2、根据公司人力资源规划制定招聘需求分析、招聘程序制定、招聘渠道选择及招聘实施;
3、负责制定年度培训规划和预算并组织实施,监控培训过程,评估培训效果;
4、负责公司绩效管理工作,完成各部门绩效实施、考评与结果分析、绩效改进等,为员工培训、职位晋升等提供依据;
5、协助起草公司年度薪酬规划及福利计划,参与制定、调整薪酬福利政策,定期收集市场薪酬信息和数据,根据公司业务发展情况和市场水平,协助制定合理薪酬调整实施办法;
6、制定员工关系相关制度、流程、规范;及时了解国家、地方政府相关法律法规和用工方针,并根据政策的变化对公司的制度及工作流程做出相应的调整;
7、负责公司企业文化体系的规划、管理和宣贯;
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、管理或相关专业;
2、有团队管理经验,三年以上移动互联网企业岗位经验(必要条件);
3、有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训;
4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践,熟悉人力资源日常管理工作流程;对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验;
5、熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具备优秀沟通、协调能力,具有较强的语言和文字表达能力;
7、具有解决复杂问题的能力,具备独立工作能力及良好的工作推进能力;
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强,具备良好的管理能力和决策能力;

公司介绍

中国珠宝玉石首饰行业协会(原中国宝玉石协会),简称中宝协,成立于1991年,隶属国土资源部。
中宝协(北京)珠宝文化有限公司总部设于北京,是中国珠宝玉石首饰行业协会主导下,致力于服务企业、规范行业、发展产业的全产业链公共性服务平台企业。
中宝协(北京)珠宝文化有限公司打造的中宝协云平台,将依靠行

工商信息

中宝协(北京)珠宝文化有限公司

法人代表:史洪岳 注册资本:1000万人民币
成立时间:2017-04-10 经营状态:开业
数据来源:企查查

工作地址

北京东城区环球贸易中心B座2707/09
中宝协云平台

中宝协(北京)珠宝文化有限公司

互联网不需要融资20-99人

下载APP确定

已安装?在APP中 直接打开