12-23KHRBP

北京5-10年本科

HRBP 员工培训 招聘
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褚先生
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赢鼎教育 ·招聘者

职位描述

1、了解所支持部门的业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施;2、针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施;3、为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作;4、通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和业务的高速发展;5、参与制订人力资源全面解决方案,招聘的积累和专业能力突出
任职要求:1、统招本科以上学历,5年以上人力资源工作经验;2、有在大型教育公司/ IT /互联网公司/消费品公司从事 HRBP 工作经验,支持过营销或运营体系业务更佳;3、了解人力资源各模块基本工作,并具备 TA 、 ER 、 C & B 、 OC & OD 等至少一个模块以上的实操经验,熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规;4、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能适应公司快速发展的工作节奏。

团队介绍

地铁周边 领导nice 公司氛围好 带薪年假 美女如云 扁平管理 弹性工作时间

公司介绍

北京赢鼎教育科技股份有限公司(股票代码:833173,简称“赢鼎教育”)作为中国高考教育的开创者,面向学生提供以个人战略为核心的教育整体解决方案。公司以高考报考为入口,全方位解决高中选考科目及高考报考难题,同时致力于打造大高考服务平台,提供高考报考、高考提分、艺考培训、留学游

工商信息

北京赢鼎教育科技股份有限公司

法人代表:王海涛 注册资本:10410.0418万元人民币
成立时间:2009-06-29 经营状态:开业
数据来源:企查查

工作地址

北京海淀区启迪科技大厦D座9层
赢鼎教育

北京赢鼎教育科技股份有限公司

在线教育D轮及以上 100-499人

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